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Job information

崗位信息
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招聘8名工作人員及2名儲(chǔ)備人員,派往岢嵐法院工作

來(lái)源:管理員發(fā)表時(shí)間:2024-08-28

根據(jù)工作需要,鑫富源人力資源公司面向社會(huì)公開招聘工作人員并派往岢嵐縣人民法院工作,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

公開公正原則、公平競(jìng)爭(zhēng)原則、擇優(yōu)聘用原則

二、招聘崗位及人數(shù)

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

3.身體健康,五官端正,身體裸露部位無(wú)紋身,具有正常履職的身體條件;


4.年齡要求:
行政輔助崗(一):45周歲以下(1978年8月以后出生);


行政輔助崗(二)及司法輔助崗:35周歲以下(1988年8月以后出生);

5.具有良好的溝通應(yīng)變能力、判斷能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等;

6.有下列情形之一的,不得報(bào)考:

(1)曾因違法違紀(jì)受到過(guò)刑事或黨政紀(jì)處分的;

(2)本人及直系親屬被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

(3)涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查,尚未得出結(jié)論的;

(4)違反社會(huì)公德、職業(yè)道德,造成不良影響的;

(5)被人民法院列入失信被執(zhí)行人名單的;

(6)現(xiàn)役軍人及在讀學(xué)生;

(7)其他不宜從事相關(guān)工作的情形。

(二)專業(yè)條件

四、招聘程序

發(fā)布招聘公告、線上報(bào)名、資格審查、理論考試、面試、體檢、政審、公示等。

(一)線上報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:自發(fā)布之日起至2024年9月15日18:00止。

2.報(bào)名方式:報(bào)考人員搜索微信公眾號(hào)“sxxinfuyuan”或者“鑫富源人力資源”并關(guān)注公眾號(hào),進(jìn)入公眾號(hào)首頁(yè)后點(diǎn)擊下方“公開招聘-岢嵐法院”如實(shí)完整填寫報(bào)名資料。

3.報(bào)名流程:

(1)在線填寫報(bào)名資料;

(2)公司工作人員將對(duì)報(bào)名資料進(jìn)行審核,審核結(jié)果將以微信“服務(wù)通知”告知;

(3)資格審查通過(guò)的人員進(jìn)入“鑫富源人力資源”公眾號(hào)首頁(yè),點(diǎn)擊下方“考試?yán)U費(fèi)-岢嵐法院”繳納考務(wù)費(fèi)200元(注:請(qǐng)報(bào)考人員付款時(shí)務(wù)必備注本人姓名);

(4)報(bào)考人員須在2024年9月16日18:00前完成繳費(fèi)并按規(guī)定上傳繳費(fèi)憑證,逾期未繳費(fèi)的視為自動(dòng)放棄。如因本人原因不能按時(shí)參加考試的,視為自動(dòng)放棄,費(fèi)用概不退還;

(5)以上流程如有變化,以鑫富源人力資源公司通知為準(zhǔn)。

(二)考試及錄用

公司將根據(jù)報(bào)名情況擇日組織考試,具體考試時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜將通過(guò)鑫富源官網(wǎng)等方式另行通知。

1.理論考試

理論考試采用閉卷考試形式,考試時(shí)間為90分鐘,滿分100分。

考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)、法學(xué)理論知識(shí)、時(shí)事政治、行政職業(yè)能力測(cè)試等。

2.綜合面試

(1)擬面試人選確定

根據(jù)各崗位報(bào)考人員的理論考試成績(jī)由高到低進(jìn)行排序,按照招聘及儲(chǔ)備人數(shù)1:3的比例等額確定入圍面試人員。未達(dá)1:3比例的,按照實(shí)有人數(shù)確定。

(2)資格復(fù)審

工作人員將對(duì)擬面試人選進(jìn)行資格復(fù)審,擬面試人選應(yīng)當(dāng)在規(guī)定時(shí)間提供相關(guān)材料。

證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)考崗位要求的資格條件不符以及主要信息不實(shí),確認(rèn)不符合資格條件的,取消該報(bào)考者面試資格。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的,視為放棄面試資格。

(3)面試

資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié),面試采用半結(jié)構(gòu)化方式,滿分為100分??疾靸?nèi)容包括儀容儀表、語(yǔ)言表達(dá)、專業(yè)知識(shí)、溝通協(xié)調(diào)能力、崗位匹配度等。

3.綜合成績(jī)

綜合成績(jī)=理論考試成績(jī)* 60%+面試成績(jī)*40%。綜合成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位(尾數(shù)四舍五入)

4.體檢

根據(jù)綜合成績(jī)由高到低排序,按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定入圍體檢名單,當(dāng)最后一名綜合成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí),按理論考試成績(jī)由高到低確定入圍體檢名單。

體檢由公司統(tǒng)一組織在指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理。

5.政審

工作人員將對(duì)體檢合格人員進(jìn)行政治審查,主要審核是否存在本公告第三條第(一)項(xiàng)第6點(diǎn)所述的不得報(bào)考之情形。存在上述情形者均認(rèn)定為政審不合格,不予錄用。

6.確定擬錄用人員

根據(jù)體檢、政審情況,確定擬錄用人員名單。

7.儲(chǔ)備庫(kù)建立

除擬錄用人員外,報(bào)考司法輔助崗位的人員按照綜合成績(jī)由高到低排名確定2名儲(chǔ)備人員,儲(chǔ)備庫(kù)有效期自人員名單公示起6個(gè)月。如有空崗名額,從儲(chǔ)備人員中按照名次依次遞補(bǔ)。

8.公示

根據(jù)體檢、政審等情況,確定擬錄用人員名單,并在鑫富源人力資源官網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為3個(gè)工作日。

五、薪酬待遇

基本工資+績(jī)效工資,繳納五險(xiǎn)一金。

六、用工形式

被聘用的人員,經(jīng)培訓(xùn)合格后,按照《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定,與鑫富源人力資源公司簽訂《勞動(dòng)合同》,合同期限為兩年,試用期兩個(gè)月。合同期滿,考核合格者,可以續(xù)簽。

七、工作地點(diǎn)

岢嵐縣人民法院

八、其他事項(xiàng)

1.資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程,在招聘過(guò)程中,對(duì)申報(bào)材料故意隱瞞、弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)證實(shí),取消資格,考生本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

2.報(bào)考人員須憑本人身份證、準(zhǔn)考證等有效證件按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)參加考試,未按規(guī)定參加者視為自動(dòng)放棄;

3.被錄用人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)報(bào)到的,視為自動(dòng)放棄錄用資格。

4.擬聘用在職人員須在公司通知的規(guī)定時(shí)間前,提供解除勞動(dòng)關(guān)系證明(具體時(shí)間另行通知)。

5.考生應(yīng)保證電子郵箱和通訊工具暢通,因通訊不暢導(dǎo)致相關(guān)后果由考生本人承擔(dān)。

6.咨詢電話:0351-2919111(轉(zhuǎn)3)或者13610603968。(咨詢

時(shí)間:法定工作日9:00-12:00/14:30-18:00)


特別提示:本次公開招聘信息的官方網(wǎng)站為鑫富源人力資源(官網(wǎng)sxxfy.com、微信公眾號(hào):sxxinfuyuan),報(bào)考人員須關(guān)注公司微信公眾號(hào)及官網(wǎng),并及時(shí)查看相關(guān)通知。未授權(quán)或委托其他任何網(wǎng)站、媒體、機(jī)構(gòu)、個(gè)人發(fā)布信息或組建交流群、論壇;招聘過(guò)程中相關(guān)通知均以官方網(wǎng)站發(fā)布消息為準(zhǔn)。不向應(yīng)聘人員收取考務(wù)費(fèi)以外的任何費(fèi)用,不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試培訓(xùn)班,請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員務(wù)必提高警惕、謹(jǐn)防受騙。



山西鑫富源人力資源派遣有限公司

2024年8月28日



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